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在如此紧张的气氛中,有个人不小心笑了。

之后又有好几个人get到了梁适的冷笑话,都捂着嘴低低笑了声。

主编凌厉的目光扫过她们,又齐齐噤声。

梁适说:“你知道自己现在的表现像什么吗?”

她一字一顿道:“无能狂怒。”

“你把所有的责任都推给了你的下属,认为自己是最无辜的那个,但否决掉所有方案的人是你,甚至你都不是这本杂志的消费群体,可你在以自己的眼光来独断地评价,这样你怎么可能选出合适的选题?甚至,你根本不可能做好这本杂志,我觉得最应该离开杂志部的人,是你啊。”梁适勾唇笑了,带着几分风情。

“你!”主编气急,“你一个新人……”

话尚未说完便被梁适打断,“是的,我是个新人,但我知道上位者要广开言路,要多听多看,要尊重别人的劳动成果。如果你真的是个有能力的领导,哪怕你的下属交上来的是一堆垃圾,那你也能让垃圾重新焕发光彩,而不是在这里打压你的下属,通过抨击别人来提高自己,你配做一个领导吗?你的能力是什么?骂人?还是拿新人来发泄你的愤怒?”

她平静地提问,主编却因为这些话变了脸,咬牙切齿地看向她。

“我在这个行业里工作了近二十年,需要你一个初出茅庐的外行人来指指点点?你懂杂志吗?你懂怎么做杂志吗?”

“1867年,美国编撰了第一本时尚杂志《HAPPERS BAZAAR》,是世界上最早的女性时尚杂志,起初只是以服装为主,后来逐步囊括了美容、休闲、珠宝等多个领域,内地在1980年出版发行了第一本时尚杂志《时装》,到21世纪,纸媒迎来了全盛时代,可是随着科技的进步,纸媒从兴起到没落只用了不到三十年,现在多家纸媒关停,成为了新媒体时代,电子刊的发行量要比纸媒高得多,所以你还在墨守成规什么?你认为做杂志是只要有理想就可以的吗?”梁适不带任何情绪地说完,同时向她抛出问题。

她以前对杂志的了解并不算多,只是因为身处在那个圈子里,所以会涉及到一些。

来东恒上班之前,她刻意查过资料,将杂志的前身和目前所处的困境都翻过,自己也有些思考。

这时候顺势将自己的思考说了出来。

“海薇珠宝可以在短期内推出自家刊物,且成为业内一流的杂志,你认为她们的主编就是像你一样不断打压下属,然后让下属每天熬夜加班改选题,从而做到了业内顶峰的吗?”梁适继续提问。

“是的,或许你以前是一个很优秀的杂志人,但现在时代在改变,你既要流量,要阅读量,要销售量,又要杂志人的理想,这种事情不应该由你自己来平衡吗?如果你平衡不好,所有都要你的下属来做,那要你这个主编的意义何在?是为了让你拿着钱来骂人吗?东恒就是这样的工作环境吗?”

她一连几个反问句把主编都给问懵了。

这层楼安静得掉根针来都能听得见。

主编气极,把一沓A4纸直接扔向她,她不动声色地避开。

A4纸就像飘下来的雪花,纷纷扬扬地落在地上。

梁适看向她,继续解释:“还有,如果我有杂志的工作经验,那我就直接顶替你的位置了,我会空降成为杂志部部长,而不是选择到这里当一个小职员。”

“呵。”主编气得破口大骂,“那你他妈的就是个关系户啊,有什么好骄傲的?有本事你他妈就直接把我挤下去啊,在这里放什么屁,没本事就给我回去工作,跑这和我耀武扬威来了是吧?显得你很厉害?你他妈要是老总的女儿,怎么不直接空降到总裁办啊!”

“我主动来的杂志部。”梁适说,“可我来这里是工作的,而不是接受人身攻击的,我相信在场的所有同事都一样,大家都有着自尊心,都可以接受被批评。但我希望你明白,批评和辱骂不是一个词。你作为领导,没有攻击下属的权利,你在剥夺在场每一个人的人格权。”

梁适说完后忽地顿了下,不等主编反驳便笑了声,“算了,你这样的人应该不懂什么是人格吧。”

主编:“……我操!你他妈的在说什么屁话?!”

“实话罢了。”梁适说:“实话总是难听的。”

主编气炸, “你给我滚!滚出杂志部!”

“不对。滚出东恒!”主编吼道:“你这种垃圾不配待在东恒。”

“我不会走。”梁适说着拿出手机,“今天的会议我全程录音了,你的一言一行都有被记录下来,我会将这份录音转交给总裁办,让他们看着定,我相信东恒不会将你这样的人留在公司里。至于今天要和总经理开的选题会,我觉得可以将策划部那个婚姻的专题拿出来,结婚时一定要一件BARE吗?以及定位东恒的消费群体,副标题可以用——每个人一生都可以拥有一件BARE。”

BARE就是东恒旗下奢侈品的品牌,享誉国际,换成中文是巴莉。

也会被大家戏称为巴黎。

“你是谁?”主编冷笑,“真把自己

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